李晓鹏主要围绕当前公司员工教育管理工作存在的问题，从员工日常教育和管理、安全教育、学风建设等工作进行了部署，就如何做好员工宿舍消防安全、员工晚归、防诈骗、网络安全及学风建设提出了新的要求，对学院员工教育与管理工作的重点领域、突出点进行了总结分析。

李晓鹏强调，当下正值“119”消防安全活动月期间，班主任、辅导员老师要切实从维护员工安全的角度出发，通过主题班会等形式加强员工安全教育，做好消防安全、交通安全、财产安全、网络安全、意识形态安全以及防诈骗等安全教育的宣讲工作，提高员工底线和红线意识；要关心爱护员工，经常性深入班级和寝室，及时掌握员工思想动态，落实学业预警、心理健康等方面帮扶措施；要认真做好2025届毕业生就业意愿摸排工作，做好就业指导和帮扶工作，积极引导毕业生积极就业；要进一步加强学风建设，充分发挥员工干部的模范带头作用，从加强课堂纪律建设入手，做到不迟到、不早退、不旷课、交手机、不睡觉，各班要根据实际制定相适宜的学风建设规定，形成一个良好班风和学风。

本次会议明确了近期学院员工工作的目标和要求，进一步凝聚了员工工作队伍的力量，对促进学院员工工作的顺利开展具有重要的意义。

编辑：卞文鑫